Coaching
Führen
ist ein einsames Geschäft. Coaching bietet insbesondere
Führungskräften die Möglichkeit, das eigene Handeln und
Selbstverständnis zu reflektieren und – falls notwendig –
Handlungsalternativen zu entwickeln. Sie können ihre
Kompetenzen durch einen Perspektivwechsel, durch Wissen und
Managementtechniken erweitern. Sie erhalten Unterstützung
bei der Vorbereitung von Entscheidungen, bei der Lösung von
Konflikten und bei der Reflexion von Teamprozessen und
Teamentwicklung.